Etica e Sostenibilità
L’approccio
Il pilastro alla base del nostro operato è la profonda consapevolezza di poter fare la differenza nella valorizzazione e nello sviluppo del territorio in cui siamo presenti e non solo: ogni scelta strategica alla base della nostra pianificazione è guidata da una visione di impresa sostenibile e responsabile.
Whistleblowing
Un fondamentale strumento di compliance aziendale
Le società di Gruppo Montenegro hanno aggiornato la propria procedura in materia di whistleblowing, al fine di conformarsi ai contenuti del D.Lgs. n. 24/2023. Al riguardo, si rende noto che tale aggiornamento tiene anche conto delle indicazioni e dei chiarimenti ricevuti da ANAC a luglio 2023.
Il whistleblowing è un fondamentale strumento di compliance aziendale, tramite il quale i dipendenti, o i soggetti esterni che operano per conto della (o legati alle) Società di Gruppo Montenegro, possono segnalare, in modo riservato e protetto, eventuali illeciti riscontrati nell’ambito del contesto lavorativo.
Modello 231
Il rispetto delle normative
Quale punto di riferimento per assicurare una condotta di business sempre rispettosa delle regole, sia internamente che nel rapporto con i terzi, Gruppo Montenegro ha sviluppato e adottato sin dal 2006 il proprio Modello di Organizzazione e Gestione (MOG), come previsto dal Decreto Legislativo n. 231/2001, che contiene anche il Codice Etico.
Pratiche responsabili
Il coinvolgimento degli stakeholder
Il Gruppo conduce la propria attività tenendo sempre in forte considerazione le esigenze che provengono dai propri stakeholder, partecipando in modo attivo ai tavoli di approfondimento di oltre 20 associazioni di categoria e individuando in modo strutturato e collegiale le principali richieste poste dalla collettività, intesa nel senso più ampio del termine. Gruppo Montenegro ha saputo instaurare un rapporto proficuo con le istituzioni dei territori di presenza, partecipando a diverse attività e iniziative in qualità di sostenitore.
Il Gruppo è molto attivo anche sulle politiche di Gender Equality.
Ambiente, salute e sicurezza
Una vision d’Impresa sostenibile
L’impegno verso l’Ambiente, insieme alle tematiche su Salute e Sicurezza, esprime la massima coerenza con la promessa di Gruppo Montenegro, perché migliorare la qualità della vita delle persone in ogni momento della giornata, in tutto il mondo, significa coinvolgere tutta la comunità, tutti i consumatori, tutti i fornitori e anche l’azienda in prima persona. Per maggiori dettagli vi invitiamo a leggere le nostre Policy HSE.
L’approccio consapevole di Gruppo Montenegro, che unisce la responsabilità sociale di impresa all’impegno verso la sostenibilità del business, si concretizza ogni giorno in progetti a beneficio delle persone e del pianeta, con un sistema qualità che garantisce l’eccellenza nei processi e nei prodotti, in un percorso continuo di certificazioni interne ed esterne.
L’approccio consapevole di Gruppo Montenegro, che unisce la responsabilità sociale di impresa all’impegno verso la sostenibilità del business, si concretizza ogni giorno in progetti a beneficio delle persone e del pianeta, con un sistema qualità che garantisce l’eccellenza nei processi e nei prodotti, in un percorso continuo di certificazioni interne ed esterne.
